中国科学院华南植物园/华南国家植物园
海内外人才招聘启事
一、华南植物园简介
中国科学院华南植物园前身为国立中山大学农林植物研究所，由著名植物学家陈焕镛院士创建于1929年。1954年改隶中国科学院易名中国科学院华南植物研究所，1956年建立华南植物园和鼎湖山国家级自然保护区，2003年更名为中国科学院华南植物园。2022年5月30日，国务院批复同意依托中国科学院华南植物园设立华南国家植物园，是国家级科研和保护机构。2023年入选2020-2022年度广东省直机关文明单位，2025年获批全国文明单位。
全园由科学研究园区、植物迁地保护园区、鼎湖山国家级自然保护区暨树木园三个园区组成；包含植物科学、生态与环境科学、农业与生物技术科学、园艺科学四个研究中心；联合建设“植物多样性与特色经济作物全国重点实验室”，拥有2个国家野外科学观测研究站、1个国家林草局重点实验室、1个中国科学院定位观测研究站、2个广东省重点实验室、2个广东省定位观测研究站、1个广东省工程技术研究中心、以及广东省种质资源库、华南植物鉴定中心、大型仪器公共管理中心等科研平台，具有超高分辨共聚焦、透射和冷冻扫描电镜，三维断层扫描仪、超高分辨质谱仪，（固体和液体）核磁共振波谱仪等先进设备，以及专职的技术支撑队伍。
经过近100年的发展，在植物学、生态学、农学以及园艺学等学科领域形成了优势与特色，有丰厚的科研积累。先后出版了中国第一份植物学研究英文期刊和第一本地方植物志，承担了《中国植物志》近1/3的编研并获得了2009年国家自然科学一等奖；在Nature和Science等国际著名杂志上以第一单位发表研究论文；获各类科技成果奖励320多次，包括国家自然科学一等奖、国家科技发明一等奖、国家自然科学二等奖、国家科技进步二等奖等。华南植物园植物学、农业科学、环境科学与生态学三大学科均进入ESI全球前1%。
截至2025年12月底，全园在册职工386人，在站博士后126人，设有2个一级学科博士后流动站，在读研究生451人（其中硕士生298人、博士生153人），现设有博士学位培养点5个（植物学、生物化学与分子生物学、遗传学、生态学、园艺学）和硕士学位培养点9个（植物学、生物化学与分子生物学、遗传学、生态学、园林植物与观赏园艺、野生动植物保护与利用、园艺学、生物与医药、资源与环境专业学位）；获得国家自然科学基金青年科学基金项目（A类、B类）等国家、省部级各类人才计划或项目180余人次。
华南植物园“十五五”定位是致力于全球热带亚热带地区的植物保育、科学研究和知识传播，在植物学、生态学、农业科学、园艺科学、植物资源保护与利用关键技术等方面建成高水平研究机构，引领和带动国家植物园体系建设与世界植物园发展，建成世界一流植物园。
二、招聘人才类型
因华南国家植物园建设需求和科学研究发展需要，华南植物园将面向海内外诚聘各类人才，主要包括杰出人才、学术帅才、领军人才、学术英才、青年拔尖人才、优秀青年人才和博士后。
三、招聘学科领域
植物科学（分类、生理、分子、植化、资源）、生态科学（含环境科学）、农业科学（作物、园艺、园林）、地理科学（自然地理）和规划设计等领域相关专业。
四、岗位基本要求
坚持正确的政治方向，拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国法律法规，具有良好的科学道德，品行端正，诚实守信，无不良记录。
除博士后工作外，其他岗位要求获得博士学位后，一般情况下应具有不少于3年的科研工作经历，或具有不少于一站博士后科研工作经历（博士后经历时间应不少于2年）。
五、人才类型、任职条件及薪酬待遇
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人才类型 |
任职条件 |
岗位等级及待遇 |
研究方向 |
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杰出人才 |
（1）在本领域做出系统的、创造性的成就和重大贡献； （2）一般应为本领域顶级科学家或具有同等学术水平人员； （3）紧扣国家发展重大需求，对学科发展方向具有前瞻性、战略性眼光，具备开拓本领域国际学术前沿的能力； （4）年龄一般不超过50岁。 |
聘为研究员一级岗,符合条件者可纳入事业编制。科研启动费及薪酬待遇面议。 |
1. 植物基因组学； 2. 进化与保护生物学； 生物技术； 4. 植物分子育种； 5. 植物分子生物学； 植物化学或天然产物化学； 7. 恢复生态学； 8. 生态系统生态学； 9. 全球变化生态学； 10. 生物多样性和可持续发展； |
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学术帅才 |
（1）在海内外承担过重大项目，具备原始创新能力、解决关键技术能力和带领团队的综合能力； （2）在本研究领域取得具有重要创新和重大影响的标志性成果； （3）具有较深学术造诣、取得国际同行认可； （4）年龄一般不超过50岁。 |
聘为研究员二级或三级岗，符合条件者可纳入事业编制。科研启动费及薪酬待遇面议。 | |
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领军人才 |
（1）从事具有重大创新性、发展前景以及关键共性技术研究工作； （2）在本领域取得了同行公认的重要研究成果； （3）国内外具有重要影响力、学术地位和学术水平与此相当； （4）年龄一般不超过45岁。 |
聘为研究员二级或三级岗，符合条件者可纳入事业编制。科研启动费及薪酬待遇面议。 | |
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学术英才 |
（1）具有优秀的科学研究和技术创新潜能； （2）获得国内外认可的专业成就，取得国内外公认的科研成果； （3）本研究领域发表过有重要影响力的学术论文，有望进入科技前沿的高层次青年英才； （4）年龄一般不超过40岁。 |
聘为研究员三级或四级岗，符合条件者可纳入事业编制。科研启动费及薪酬待遇面议。 | |
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青年拔尖人才 |
（1）具有活跃的创新思维、较强的创新能力和突出的发展潜力； （2）取得高水平、创新性的专业成就或掌握关键技术； （3）年龄一般不超过38岁。 |
聘为研究员四级岗，符合条件者可纳入事业编制。科研启动费及薪酬待遇面议。 | |
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优秀青年人才 |
（1）具有活跃的创新思维、较强的创新能力和突出的发展潜力； （2）取得高水平、创新性的专业成就或掌握关键技术； （3）年龄一般不超过34岁。 |
根据业绩和潜力给予相应的岗位和待遇，符合条件者可纳入事业编制。 | |
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博士后 |
1. 年龄在35周岁（含）以下； 获得博士学位时间一般不超过3年或已通过博士学位答辩（应届毕业生）； 以第一作者发表过SCI论文至少1篇； 具有相关专业研究背景，全脱产在本站从事博士后研究，不得兼职。 |
工资福利等待遇最高可达50万/年，业绩优秀者上不封顶。 |
六、相关事宜
1、联系部门：中国科学院华南植物园人事教育处
2、通讯地址：广州天河区兴科路723号，邮编：510650
3、联系人：宋老师、房老师
4、联系电话：020-37252557或020-37264020
5、E-mail:songjj@scbg.ac.cn或mcfang@scbg.ac.cn
6、单位网址：http://www.scbg.ac.cn
7、申请材料：个人最新简历
