2月24日，华南植物园陈勇主任主持召开职能部门正职试用期满考核报告会，听取现任职能部门正职（处长/主任）的述职报告，进行三个月任职试用期满后的工作考核。述职报告会分为三个月工作计划执行情况、主要工作业绩、部门建设和运转情况、存在问题与工作设想，以及答辩等内容。考评成绩由三个部分组成：各职能部门正副处长（主任）评议占33％；群众评议占33％；考评组成员评议占34％。评委和与会职工对各职能部门三个月的工作给予了充分的肯定，同时也提出了许多中肯的建设性意见。
    会上，陈勇主任回顾和总结了我园半年来的工作进展情况，同时，提出了2004年的工作重点和工作要求。陈勇主任要求各位中层领导和全体职工要加强学习，勤于思考，创造性的开展工作，不能停留在事务性的工作上；工作要积极主动，做好园领导的助手和参谋；要加强部门之间、管理与科研之间、科研与公司之间、创新研究组之间的沟通与协作；要强化树立“公心”意识，共同为华南植物园的发展而努力工作。